Site Défi-Famille Matawinie
ANIMATEUR/TRICE – ACCOMPAGNANT/E AUX SAINES HABITUDES DE VIE
Cette personne devra mener à bien les tâches relatives à la création d’environnements favorables au sein du milieu de vie.
La promotion des saines habitudes de vie se définie comme l’ensemble des connaissances et des pratiques qui contribuent au bien-être global des familles, tant sur le plan physique, mental que social (exemple : alimentation saine, activité physique, santé mentale et émotionnelle, routines familiales, relations au sein de la famille, etc.)
La création d’environnements favorables fait référence à la mise en œuvre de projets, de partenariats et d’activités qui sont favorables au développement optimal des enfants et à l’épanouissement des familles. Ce concept fait référence à l’accompagnement des familles dans leur quotidien et au renforcement de leur pouvoir d’agir.
PROFIL RECHERCHÉ
Habiletés en accompagnement individuel et en animation de groupe.
Grande ouverture d’esprit et respect de la diversité culturelle et sociale.
Volonté de s’impliquer dans la vie de l’organisme et de contribuer activement à sa mission.
Capacité à planifier, organiser et évaluer des activités ou projets communautaires.
Bonne maîtrise des outils informatiques de base (courriel, traitement de texte, présentations, etc.).
QUALIFICATIONS
Expériences pertinentes en relation d’aide/accompagnement et en animation.
Expériences en organisation d’ateliers, d’évènements, de cuisines collectives, de projets liés à la santé et au bien-être.
Connaissance des saines habitudes de vie : nutrition, santé mentale, activité physique, hygiène de vie, équilibre personnel/familial.
Diplôme collégial en intervention communautaire, nutrition, éducation spécialisée, en petite enfance, travail social ou toute autre formation jugée pertinente.
Détenir de 1 a 2 ans d’expérience en animation et accompagnement, idéalement auprès des familles.
Expériences en milieu communautaire (un atout).
CE QUE DÉFI-FAMILLE ET SON ÉQUIPE T’OFFRENT EN TE JOIGNANT À L’ÉQUIPE
Un milieu de travail qui favorise la conciliation travail-famille-étude/projet de vie
Une équipe de travail soutenante, dynamique et très accueillante
De la formation continue suivant ses besoins professionnels
Deux banque de congés (maladie et personnel)
2 semaines de congé rémunérées à Noël
Maintien du salaire lors des congés tempêtes
Assurances collectives
RVER (sans cotisation de l’employeur)
Congé estival avec programme de soutien aux employés
DESCRIPTION DU POSTE
Poste temps plein: 28h/semaine
4 jours/semaine
Salaire: 20$/heure
Entrée en poste: dès que possible
Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à coordination@defifamillematawinie.org
